Згідно з повідомленням, рішення суду поширюється на працівників, які не мають фіксованого робочого місця в офісі.

Видання відзначає, що тепер компанії, що надають виїзні послуги, такі як з догляду за хворими, монтажні роботи або торгові представники, можуть бути викриті в порушенні трудових норм.